• El curso está diseñado para fortalecer la formación directiva del personal que desempeña funciones de liderazgo, mediante el desarrollo de conocimientos.
Con el objetivo de fortalecer las competencias directivas y de liderazgo del personal con funciones de mando, el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) en Baja California Sur concluye el Curso de Desarrollo Gerencial, el cual se llevó a cabo del 10 abril al 3 de julio del presente año.
En esta edición participaron 15 personas trabajadoras, entre ellos administradores de unidades médicas, así como jefas, jefes y supervisores de Limpieza e Higiene de las diferentes unidades de la Delegación en esta entidad.
La titular del departamento de capacitación y transparencia, licenciada Sara Villegas Barba, comentó que, el curso está diseñado para fortalecer la formación directiva del personal que desempeña funciones de liderazgo, mediante el desarrollo de conocimientos, habilidades y herramientas que contribuyan a una gestión más eficiente, con enfoque en la calidad del servicio y el trabajo colaborativo.
La capacitación estuvo integrada por tres módulos, en los que se abordaron temas como conocimiento de la persona, inteligencia emocional, trabajo en equipo, comunicación efectiva, derechos humanos, liderazgo, manejo de conflictos, toma de decisiones, calidad total, proceso administrativo y planeación estratégica.
A través de esta formación, las personas participantes fortalecieron competencias orientadas a la toma de decisiones, el liderazgo de equipos de trabajo y la mejora continua de los procesos institucionales, en beneficio de la población derechohabiente.
Villegas Barba finalizó y dijo que, este curso forma parte de las acciones permanentes de capacitación y desarrollo del talento humano, por lo que se realiza de manera anual para impulsar el fortalecimiento de las capacidades gerenciales del personal responsable de coordinar equipos de trabajo en las distintas áreas del Instituto.
— o0o —
